Manager de centre-ville
Le Manageur du commerce et du développement économique est un acteur clé du développement économique local. Il a pour mission principale de dynamiser les commerces et services d'un centre-ville, d'améliorer son attractivité et de coordonner les différents acteurs économiques publics et privés. Son rôle consiste à favoriser la vitalité commerciale, à renforcer l'image du cœur de ville et à accompagner les jeunes entrepreneurs dans leur développement. Dynamisation économique et commerciale : élaboration et mise en œuvre de stratégies pour soutenir le commerce de proximité et attirer de nouvelles enseignes. - Animation du tissu local : coordination des commerçants, organisation d'événements (marchés, festivals, braderies) et création d'outils de communication communs. - Gestion de projets urbains : participation à la requalification des espaces publics, au mobilier urbain ou à la signalétique commerciale. - Observation et analyse du territoire : veille économique, suivi des indicateurs de vacances commerciales, et mise à jour de base de données. - Communication et promotion du centre-ville : conception de campagnes d'image, relations presse, animation des réseaux sociaux et partenariats institutionnels. - Coordination des acteurs publics et privés : mise en réseau des institutions, associations de commerçants, chambres de commerce et collectivités. - Accompagnement des porteurs de projet : aide à l'installation de nouveaux commerces et/ou entrepreneurs, suivi administratif des dossiers. - Recherche de financements et gestion budgétaire : montage de dossiers de subvention, participation aux appels à projets et suivi des budgets dédiés. Profil recherché : Permis B exigé. Diplôme de niveau IV (BAC +2) et/ou expérience requise minimum 2 ans. Implication et polyvalence. Parfaite habileté dans le maniement des outils informatiques. Prise d'initiative et disponibilité. Autonomie et sens de la planification Disponibilité en cas de besoin d'intervention le week-end Public concerné : Titulaires de la Fonction Publique ou Contractuels H/F sur vacance d'emploi Cadre d'emploi : Filière administrative - Adjoint administratif C (3 grades) /Rédacteur B (3 grades)
